La Universidad de Murcia (UMU) y Cajamar han renovado su convenio de colaboración en materia de empleabilidad, reafirmando así su compromiso con la inserción laboral del estudiantado universitario. Esta nueva etapa del acuerdo se solidificó en una firma que tuvo lugar el pasado 18 de septiembre en el despacho del rector, ubicado en el edificio Convalecencia.
Detalles de la firma del convenio
La firma del convenio reunió al rector de la UMU, José Luján, y a la directora territorial de Cajamar en Murcia, María Dolores Pagán. Ambos representantes enfatizaron la importancia del acuerdo para fomentar la inserción laboral de los graduados y posgraduados de la universidad.
Acciones previstas en el marco del acuerdo
Las iniciativas que se llevarán a cabo por ambas instituciones incluyen:
- Un estudio sobre la inserción laboral de graduados y posgraduados universitarios.
- Acciones de promoción de la empleabilidad universitaria y de recursos para la orientación profesional y búsqueda de empleo.
- La organización de la feria de empleo ‘UMU Employer Fest’.
Estos esfuerzos buscan potenciar las oportunidades laborales de los estudiantes, preparándolos mejor para enfrentar el mercado de trabajo actual.
Asistencia y relevancia del acto
El evento también contó con la presencia de Alicia Rubio, vicerrectora de Estudiantes y Empleo, quien subrayó la relevancia de establecer sinergias con entidades del ámbito empresarial. Asimismo, estuvieron presentes Bartolomé Viúdez, presidente del Consejo Social de la UMU y vicepresidente del Consejo Rector de Cajamar Caja Rural, junto a otros responsables del Servicio de Orientación y Empleo de la universidad.
La renovada colaboración refleja el esfuerzo conjunto de ambas instituciones por mejorar la empleabilidad de los jóvenes en el contexto actual, donde la inserción laboral se vuelve un factor determinante para el éxito profesional de los graduados.